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Die Reha-Südwest Südbaden ist ein privater gemeinnütziger Träger von Diensten und Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.Die Reha-Südwest Südbaden gGmbH bietet an der Bregtalschule – Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung mit Internat und Kindergarten in Furtwangen zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie alsBetriebsleitung des SBBZ (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit mit mindestens 32 bis 39 Wochenstunden, unbefristetIn der Bregtalschule in Furtwangen werden derzeit über 80 Kinder und Jugendliche vom Kindergartenalter bis zur Berufsschulstufe unterrichtet und gefördert. Dem SBBZ sind ein Internat für 42 Kinder in 6 Betreuungsgruppen, ein Schulkindergarten mit drei Gruppen, ein eingruppiger Waldkindergarten sowie eine Sonderpädagogische Beratungsstelle für Frühförderung angegliedert.Ihre Tätigkeiten<ul><li>Sie planen, organisieren und steuern die betrieblichen Prozesse der Bregtalschule.</li><li>Sie steuern die Personalplanung und den Personaleinsatz in Zusammenarbeit mit der zentralen Stellenwirtschaft.</li><li>Sie organisieren die Leistungsabrechnung vor Ort in Kooperation mit den Bereichen und bilden hier die Schnittstelle zur Zentralverwaltung.</li><li>Sie gestalten Arbeitsabläufe und optimieren die betrieblichen Qualitätsmanagementprozesse.</li><li>Sie arbeiten bei der Durchführung von betriebswirtschaftlichen, betriebsspezifischen Analysen mit und entwickeln Maßnahmenpläne.</li><li>Sie steuern und arbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Bregtalschule unter Mitbeiteiligung der Mitarbeitenden.</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>betriebswirtschaftliches Studium, Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen (m/w/d), Staatsexamen für Lehramt Sonderpädagogik, Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im Gesundheits- und Sozialwesen sowie Kosten- und Leistungsrechnung</li><li>Fach- und Methodenkenntnisse hinsichtlich Prozess- sowie Projektmanagement</li><li>ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>unternehmerische, strukturierte, bereichsübergreifende Denk- und Arbeitsweise</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und Dienstplansoftware</li><li>hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Integrität</li><li>Führungsqualitäten, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zum interdisziplinären Arbeiten</li></ul>Freuen Sie sich auf<ul><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit kollegialer Atmosphäre</li><li>eine Vergütung nach TVöD (Bund) mit tariflicher Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung (VBL) bzw. bei Bewerberinnen und Bewerbern mit Verbeamtungs- oder Beurlaubungsmöglichkeit in den Privatschuldienst nach Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg</li><li>eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und wichtige Tätigkeit in einem wertvollen Umfeld</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>eine strukturierte Einarbeitung</li><li>regelmäßige Leitungsteamsitzungen</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine offene Kommunikation und gute Zusammenarbeit im Team</li><li>Diensthandy</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Supervision im Leitungsteam</li></ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Reha-Südwest Südbaden gGmbH Geschäftsstelle Michael Schreiner Geschäftsführung Kaiser-Joseph-Straße 205 79098 Freiburg Telefon 0761 15648180 Fax 0761 15648189 <a href="mailto:michael.schreiner@reha-suedwest.de" target="_blank">michael.schreiner@reha-suedwest.de</a> <a href="www.reha-suedwest.de/sb/stellen">www.reha-suedwest.de/sb/stellen</a>

Reha-Südwest gGmbH

Betriebsleitung SBBZ (m/w/d)

Beim Fachbereich Soziales ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle derSachgebietsleitung Teilhabe &amp; Rehabilitation (w/m/d)zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.Das Sachgebiet Teilhabe und Rehabilitation von behinderten Menschen organisiert sämtliche Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) für den gesamten Landkreis. Den im Landkreis Sigmaringen lebenden Menschen mit Behinderung soll die gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft ermöglicht werden. Die Mitarbeitenden beraten, unterstützen und ermitteln in zwei interdisziplinär besetzten Teams aus Sozialpädagogen/Sozialpädagoginnen und Verwaltungsfachkräften den individuellen Hilfebedarf und koordinieren die Leistungen im Rahmen der Eingliederungshilfe und Teilhabe (SGB IX).Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Führung des Sachgebiets mit ca. 27 Mitarbeitenden - aufgeteilt in zwei Fachteams mit jeweils eigener Teamleitung sowie die personelle, organisatorische und fachliche Weiterentwicklung des Sachgebietes</li><li>fachliche Beratung und Anleitung der Mitarbeitenden bei der Unterstützung der leistungsberechtigten Personen in einer selbstbestimmten Lebensgestaltung</li><li>Gestaltung der Prozesse bei der Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes</li><li>Kooperation und Vernetzung mit internen und externe Schnittstellen wie Leistungserbringenden, anderen Rehabilitationsträgern und weiteren Beteiligten</li><li>Finanz- und Steuerungsverantwortung inkl. der Verantwortung für Controllingdaten im Sachgebiet</li><li>Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Sozialplanung zur Thematik des Vertragsrechts</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.Ihr Profil:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst zur Diplom-Verwaltungswirtin/zum Diplomverwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Sozialleistungsgewährung nach dem SGB IX</li><li>von Vorteil sind Kenntnisse im SGB I bis XII, BGB und in allen verwandten Rechtsgebieten sowie Kenntnisse</li><li>hohes Maß an Eigeninitiative, Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft und sowie idealerweise Führungs- und Leitungserfahrung</li><li>Organisationsfähigkeit und Entscheidungsfreude verbunden mit Projekterfahrung und die Fähigkeit konzeptionell zu arbeiten sind wünschenswert</li><li>sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst bis EG 11 TVöD. Eine Neubewertung der Stelle wird angestrebt.</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>eine Führungsposition mit Gestaltungsmöglichkeit in einer modernen Verwaltung</li><li>ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet mit sinnstiftendem Charakter</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle</li><li>die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li><li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Für weitere Informationen steht Ihnen die Fachbereichsleiterin, Frau Karin Richter, Tel. 07571 102-4100, gerne zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bitte bis zum 04.09.2024 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

Landratsamt Sigmaringen

Sachgebietsleitung Teilhabe & Rehabilitation (w/m/d)

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Hotzenwald St. Wendelinus sucht für ihren Kath. Kindergarten St. Josef, Görwihl-Strittmatt <h2>Einrichtungsleitung (w/m/d), nach §7 KiTaG | unbefristet, 70–100%</h2> ab 01.09.2024 Wir suchen eine interessierte, zukunftsweisende Leitung (w/m/d), die uns mit ihrem pädagogischen und fachlichen Wissen auf unserem Weg begleitet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis 31.10.2024 an die: Verrechnungsstelle für kath. KirchengemeindenFrau Tina Dreher-GrafAdolf-Müller-Str. 5A79650 SchopfheimTel: 07622/6760-45E-Mail: <a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank">info@vst-schopfheim.de</a> Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortet Ihnen gerne die Kindergartenleitung Frau Backschat unter: Tel: 07754/1522 oder E-Mail: <a href="mailto:kindergartenleitung-strittmatt@wendelinus-hw.de" target="_blank">kindergartenleitung-strittmatt@wendelinus-hw.de</a>. Eine ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.vst-schopfheim.de" target="_blank">www.vst-schopfheim.de</a>.

Einrichtungsleitung (w/m/d)

Die Stadt Bad Säckingen mit ca. 18.000 Einwohner/-innen ist ein aufstrebendes, lebendiges Mittelzentrum im Landkreis Waldshut, direkt am Rhein gelegen und inmitten der reizvollen Hochrheinlandschaft zwischen Südschwarzwald und Schweiz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: <h2>Leitung Stadtkasse (m/w/d)</h2> Vollzeit bzw. Teilzeit (90%) | Entgeltgruppe 9c TVöD Nähere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bad-saeckingen.de/rathaus-service/aktuelles/stellenausschreibungen" target="_blank">https://www.bad-saeckingen.de/rathaus-service/aktuelles/stellenausschre…</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Stellenportal. Stadt Bad SäckingenRathausplatz 179713 Bad Säckingen

Stadt Bad Säckingen

Leitung Stadtkasse  (m/w/d)

Die Stadt Geisingen (6.350 Einwohner) im Landkreis Tuttlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Energiemanager/in*</h2> Teilzeit 50 %, unbefristet Die vollständige Stellenausschreibung ist auf unserer Homepage einsehbar. Über Ihre Bewerbung über das Bewerberportal bis zum 25. August 2024 freuen wir uns. *Ihr Geschlecht ist uns egal. Hauptsache, Sie passen zu uns und brennen für Ihren Job.

Stadt Geisingen

Energiemanager/in (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.
Für eins unser Pflegeteams im Haus Don Bosco suchen wir&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50-100 % eine Pflegefachkraft als Teamleitung (w/m/d)
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Leiten eines Pflegeteams (ca. 15 Mitarbeitende) für einen Verantwortungsbereich für 25 Bewohner*innen</li>
<li>Koordination des Pflegeprozesses und Sicherstellung der Ergebnisqualität</li>
<li>Gesprächsführung mit Bewohner*innen, Mitarbeitenden, An- und Zugehörigen,Kooperationspartnern</li>
<li>Anleiten und Begleiten des Teams</li>
<li>Organisation und Koordination des Pflegeteams</li>
<li>Akutes Ausfallmanagement</li>
<li>Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam, Betreuungsteam,&nbsp;QM, Verwaltung</li>
</ul>
Wir erwarten
<ul>
<li>Abschluss einer dreijährigen Ausbildung zur Pflegefachkraft</li>
<li>Eventuell Leitungsbezogene Weiterbildung oder Studienabschluss im Pflegemanagement (FH oder Universität)</li>
<li>Ggf. Fachweiterbildung zur Praxisanleitung oder eine andere Fachweiterbildung</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li>
<li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach&nbsp;AVR</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li>
<li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li>
</ul>
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte: &nbsp;&nbsp; 
	Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH 
	Frau Stephanie Thielemann-Nitsch 
	&nbsp;+49 7531 1200-568 
	<a href="mailto:s.thielemann-nitsch@caritas-kn.de" target="_blank">s.thielemann-nitsch@caritas-kn.de</a>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
	Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH 
	Uhlandstraße 15 
	78464&nbsp;Konstanz
Bewerbungsfrist: 31.08.2024

Caritas Konstanz

Caritasverband Konstanz e.V.

Pflegefachkraft als Teamleitung (w/m/d) Haus Don Bosco

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.
Für unseren Fachdienst Inklusion und Schule im Landkreis Konstanz - Dienstort Radolfzell - suchen wir zur Ergänzung unseres Leitungsteams&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 60 Prozent (Aussicht auf Stellenerweiterung) eine Teamleitung (w/m/d).
Unser Fachdienst Inklusion und Schule begleitet Kinder und Jugendliche und junge Erwachsene an allen Schulformen im gesamten Landkreis, die ihren Schulalltag noch nicht selbständig bewältigen können.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Fachliche Begleitung der Schulbegleitungen</li>
<li>Planung und Einsatz von Schulbegleitungen</li>
<li>Leitung von Teamsitzungen</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Lehrkräften und Ämtern</li>
<li>Zusammenarbeit im Leitungsteam</li>
<li>Finanzwesen</li>
</ul>
Wir erwarten
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene päd. Ausbildung</li>
<li>Selbstständiges verantwortungsvolles Arbeiten ist Ihnen vertraut</li>
<li>Interesse den Fachdienst mit weiterzuentwickeln</li>
<li>Flexibilität und Engagement</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute&nbsp;EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Eine vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li>
<li>Gezielte Einarbeitung</li>
<li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach&nbsp;AVR</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li>
<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>
</ul>
Weitere Angaben
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte erhalten Sie bei Anja Braunwarth, Leitung Fachdienst Inklusion und Schule. Oder Sie schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail und bewerben sich online auf&nbsp;<a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a>
Caritasverband Konstanz&nbsp;e.V. 
	Fachdienst Inklusion und Schule 
	Anja Braunwarth 
	Gottlieb-Daimler-Strasse 5 
	78467 Konstanz 
	E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:a.braunwarth@caritas-kn.de" target="_blank">a.braunwarth@caritas-kn.de</a>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
	Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail.
Kontaktdaten Dienstgeber: 
	Caritaszentrum Konradihaus 
	Uhlandstr.15 
	78464 Konstanz
Ansprechpartner(in): 
	Frau Anja Braunwarth 
	Leitung Fachdienst Inklusion und Schule 
	+49 7531 9218811 
	+49 176 11200236 
	<a href="mailto:a.braunwarth@caritas-kn.de" target="_blank">a.braunwarth@caritas-kn.de</a>
Bewerbungsfrist: 30.09.2024

Teamleitung (w/m/d) Fachdienst Inklusion Schule

Die Stadt Bad Säckingen mit ca. 18.000 Einwohner/-innen ist ein aufstrebendes, lebendiges Mittelzentrum im Landkreis Waldshut, direkt am Rhein gelegen und inmitten der reizvollen Hochrheinlandschaft zwischen Südschwarzwald und Schweiz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: <h2>Leitung Schloss Schönau (m/w/d)</h2> Vollzeit oder Teilzeit (min. 80 %) | Entgeltgruppe 9b TVöD Nähere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bad-saeckingen.de/rathaus-service/aktuelles/stellenausschreibungen" target="_blank">https://www.bad-saeckingen.de/rathaus-service/aktuelles/stellenausschre…</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Stellenportal. Stadt Bad SäckingenRathausplatz 179713 Bad Säckingen

Leitung Schloss Schönau (m/w/d)

Wir sind ein Angebot der Eingliederungshilfe mit Wohnangeboten und einer Tagesstätte für erwachsene Menschen mit Behinderungen in Wehr-Öflingen. Zur Unterstützung der Bewohnerinnen und Bewohner suchen wir in Teilzeit/Vollzeit (39 Stunden/Woche) <h2>• eine Wohnbereichsleitung (w/m/d)</h2> Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die• sich an den individuellen Lebensentwürfen der Bewohnerinnen und Bewohner orientieren• gerne im Team arbeiten• Ideenreichtum, Begeisterungs- und Kooperationsfähigkeit, Humor und Freude im Umgang mit Menschen mitbringen Wir bieten• eine tarifliche Vergütung nach AVR-Baden• betriebliche Gesundheitsleistungen und Altersvorsorge• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung• eine sinnerfüllte Tätigkeit und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Miteinander. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an Haus der Diakonie gGmbHJörg MarkowskiPaul-Gräb-Straße 279664 WehrE-Mail: <a href="mailto:j.markowski@hausderdiakonie.de" target="_blank">j.markowski@hausderdiakonie.de</a>

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

(Vollzeit, E 14 TV-L / A 14)
Kennziffer 2024/172. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Sie ist grundsätzlich teilbar.
Die Universität Konstanz ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland und wird seit 2007 in der Exzellenzinitiative und deren Nachfolgeprogramm, der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder, gefördert.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Universität Konstanz die Leitung der 
	Stabsstelle Universitätsentwicklung, Forschung und Transfer&nbsp;zu besetzen. Die Stabsstelle ist direkt der Rektorin zugeordnet und gliedert sich in die Bereiche Universitätsentwicklung und Hochschulpolitik, Forschungsangelegenheiten sowie Wissens- und Technologietransfer. Die Stabsstelle berät die Universitätsleitung bei der Weiterentwicklung gesamtuniversitärer Strategien, unterstützt Wissenschaftler*innen aller Disziplinen beim Einwerben und Verwerten ihrer Forschungsprojekte und nimmt als zentrale Serviceeinrichtung eine Schnittstellenfunktion sowohl innerhalb der Universität als auch zu externen Partnern wahr. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit Leitungserfahrung im Hochschulbereich, die sich sicher in einem interdisziplinären und internationalen Umfeld bewegen kann.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Organisatorische, fachliche und personelle Leitung der Stabsstelle mit ca. 20 Beschäftigten
</li>
<li>
Unterstützung und Beratung der Universitätsleitung bei Fragen der Universitätsentwicklung und Hochschulpolitik sowie bei der Weiterentwicklung gesamtuniversitärer Strategien, insbesondere im Rahmen der Exzellenzstrategie
</li>
<li>
Analyse von nationalen und internationalen Trends der Wissenschafts- und Hochschulpolitik
</li>
<li>
Unterstützung und Beratung der Universitätsleitung bei allen Fragen zu Forschungs- und Transferangelegenheiten
</li>
<li>
Mitarbeit im Koordinationsteam Exzellenzstrategie, Begleitung und Weiterentwicklung der Maßnahmen in der Exzellenzstrategie sowie Begleitung der Antragstellungen und Evaluationen in den Förderlinien&nbsp;Exzellenzcluster und Exzellenzuniversitäten
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Überdurchschnittlich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, Promotion erwünscht
</li>
<li>
Mehrjährige leitende Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement, idealerweise an einer Universität
</li>
<li>
Hohe soziale Kompetenz, Führungsstärke und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse der nationalen und&nbsp;internationalen Hochschullandschaft, Forschungspolitik und des deutschen Wissenschaftssystems sowie Interesse an hochschul- und wissenschaftspolitischen Fragestellungen
</li>
<li>
Strategiefähigkeit, analytische Kompetenz und Konzeptionsstärke
</li>
<li>
Gutes interdisziplinäres Urteilsvermögen sowie Verständnis für wissenschaftliche Belange
</li>
<li>
Hohes Engagement und Belastbarkeit
</li>
<li>
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
</li>
<li>
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie mündliche und schriftliche Stilsicherheit in Deutsch und Englisch
</li>
<li>
Flexibilität, Souveränität und Offenheit
</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>
Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit an einer exzellenten und dynamischen Universität
</li>
<li>
Mitarbeit in einem freundlichen, kompetenten und engagierten Team
</li>
<li>
Gestaltungsspielraum zum Einbringen eigener Ideen
</li>
<li>
Sehr gutes Arbeitsklima&nbsp;
</li>
<li>
Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheits- und Familienförderung
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten (inkl. Teilzeitmodelle und Home-Office)
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)&nbsp;
</li>
<li>
Hansefit und Corporate Benefits&nbsp;
</li>
<li>
Zuschuss zum JobTicket BW, Deutschlandticket
</li>
<li>
Region mit großem Freizeitwert
</li>
<li>
Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 14 TV-L). Bei Vorliegen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung bis A 14 LBesG BW möglich
</li>
</ul>
<a href="https://www.uni-konstanz.de/personalabteilung/stellenangebote-1/die-universitaet-konstanz-als-arbeitgeberin/" target="_blank">Alle&nbsp;Benefits&nbsp;der Uni Konstanz auf einen Blick</a>
Weitere Informationen erhalten Sie über das Rektorbüro, Tel. Nr. +49 7531 88-2270, 
	<a href="mailto:rektorin@uni-konstanz.de" target="_blank">rektorin@uni-konstanz.de</a>.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum&nbsp;08.09.2024 
	über unser&nbsp;<a href="https://stellen.uni-konstanz.de/de/jobposting/4088f3693b3cbe8f7eb9841c626aefdd1538bd0c0/apply" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.
Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Darüber hinaus unterstützt sie Dual Career-Paare (<a href="https://www.uni-konstanz.de/en/equalopportunities/family/dual-career/" target="_blank">uni.kn/dcc</a>). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (<a href="mailto:sbv@uni-konstanz.de" target="_blank">sbv@uni-konstanz.de</a>, 
	+49 7531 88-4016).

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