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Top-Job Neu Sachbearbeiter/in

Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen

Top-Job Neu Sachbearbeiter/in

Konstanz, Landratsamt Bodenseekreis

Top-Job Neu Sachbearbeiter/in

Rheinfelden (Baden), Stadtverwaltung Rheinfelden

Top-Job Neu Personalsachbearbeiter (m/w)

Waldshut-Tiengen, Spital Waldshut

Top-Job Neu Sachbearbeiter (w/m)

Konstanz, Zentralklinikum

Top-Job Neu Sachbearbeiter/in

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Top-Job Neu Personalsachbearbeiter (w/m)

Karlsruhe

Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Behindertenhilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung. Wir setzen...

Top-Job Neu Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w)

Konstanz, Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG

Top-Job Neu Verkaufssachbearbeiter (m/w) im Außendienst

Singen, Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH

Top-Job Neu Sachbearbeiter/in „Kundenservice“

Konstanz, Stadt Konstanz

Top-Job Neu Verkaufssachbearbeiter (m/w) im Innendienst

Singen, Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH

Top-Job Neu Sachbearbeiter eBay (m/w)

Konstanz, Primus GmbH

Neue Herausforderungen für Sachbearbeiter/-innen im Südwesten

Flüchtlingsintegration, Kinderbetreuung, Altenpflege – Kommunen haben im Moment hauptsächlich gesellschaftliche Herausforderungen zu meistern. Dabei durchläuft der öffentliche Sektor auch als Arbeitgeber einen grundlegenden Wandel: Wo um die Jahrtausendwende noch massiv Stellen abgebaut wurden, Verwaltungsstrukturen verschlankt und manche Bereiche sogar privatisiert wurden, entstehen heute neue Tätigkeitsfelder. Von der Flüchtlingsberatung über die Kindertagespflegevermittlung bis hin zum/zur Sachbearbeiter/-in für Pflege & Grundsicherung, auch die Kommunen im Südwesten suchen heute vor allem Sachbearbeiter/-innen mit spezifischen Fachkenntnissen. Je nach Ausbildung und Erfahrung verdienen diese in Baden-Württemberg zwischen 2.100 € und 3.500 € brutto im Monat. Mit durchschnittlich 41.000 € Bruttojahreslohn erhalten Sachbearbeiter in der südwestdeutschen Wirtschaft jedoch oft ein besseres Gehalt. Neben Verwaltungsaufgaben, Einkauf und Arbeitsvorbereitung sind hier vor allem Kenntnisse im Vertrieb, Rechnungswesen und im Büromanagement gefragt.

Top-Arbeitgeber für Sachbearbeiter/-innen in Baden-Württemberg

Ob als Fachkraft in der Personalverwaltung, als Experte für Beschaffung und Einkauf oder als Auftragsabwicklungsspezialist, die Sachbearbeitung übernimmt sowohl administrative als auch organisatorische Aufgaben. Als große Arbeitgeber für Sachbearbeiter/-innen in Südwestdeutschland gelten folgende Unternehmen und Einrichtungen:

  • Meister GmbH (Trauringe und Schmuck) in Radolfzell
  • SCHMIDT Technology GmbH (Pressen, Sensoren & Schreibgerätetechnik) in St. Georgen
  • Schwarzwald-Baar-Klinikum Villingen-Schwenningen
  • Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz
  • Klinikverbund Südwest
  • AOK Kunden-Center in ganz Baden-Württemberg
  • Kreis-, Stadt- und Gemeindeverwaltungen im Südwesten

Weiterbildungsmöglichkeiten zum/zur Sachbearbeiter/-in

Wer in der Sachbearbeitung tätig ist, hat in der Regel schon eine Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung absolviert. Manche Tätigkeitsfelder sind außerdem sehr komplex und setzen – je nach Schwerpunkt - auch ein BWL-, VWL-, politik-, verwaltungs-, rechts- oder sozialwissenschaftliches Hochschulstudium voraus. Ebenso vielfältig gestaltet sich daher auch das Weiterbildungsangebot zum/zur Sachbearbeiter/-in. Dabei werden manche Lehrgänge auch von der Arbeitsagentur bezuschusst oder als Umschulung sogar ganz übernommen. Veranstalter sind sowohl öffentliche Bildungsinstitute als auch private Akademien, wie zum Beispiel:

  • Vatter Bildungszentren in Baden-Württemberg
  • Akademie für individuelles und institutionelles Management (aim) Seemann & Schramm Freiburg im Breisgau
  • IHK Bodensee-Oberschwaben, IHK Bodensee, IHK Bodensee-Hochrhein, IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg, IHK Südlicher Oberrhein, IHK Karlsruhe und IHK Nordschwarzwald
  • Verwaltungsschulen in Karlsruhe, Offenburg, Kehl und Mannheim