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HR-Manager (m/w/d)

Stellenanzeige Primus GmbH

Großes leisten in großartiger Umgebung


Unser Geschäft ist die Freude unserer Kunden - mit mehr als 10.000 Artikeln im Sortiment sind wir einer der führenden Anbieter für Sammlermünzen. Unser Anspruch ist es, durch innovative Produktentwicklungen sowie der kontinuierlichen Optimierung unserer Internetpräsenz, auf die Wünsche unserer Kunden einzugehen und somit unsere Marktposition im Distanzhandel weiter auszubauen. All das realisieren wir mit einem Team von über 120 Mitarbeitern, das sich überdurchschnittlich mit seinen Projekten identifiziert und engagiert.

Für den Bereich HR suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

HR-Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der kompletten HR-Betreuung als zentraler Ansprechpartner in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Proaktive Beratung und Betreuung der Führungskräfte in den strategischen Personalfragen inkl. Erarbeitung von optimalen Lösungen für die anstehenden HR-Themenstellungen
  • Vorbereitung, Durchführung und Überwachung sowie Umsetzung von individuellen Personalmaßnahmen
  • Erstellung bzw. Weiterentwicklung, Implementierung und Umsetzung innovativer HR-Instrumente und -Prozesse
  • Übernahme der Themen aus der Personalentwicklung und Weiterbildung inkl. Nachfolgeplanung zusammen mit der Geschäftsführung
  • Implementierung und Weiterentwicklung des HR Controllings

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL, Jura, Psychologie oder. vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjähriger Berufserfahrung im HR-Umfeld
  • Solide HR-typische Methodenkenntnisse
  • Strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an gestalterischem Willen, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
  • Authentische, offene Persönlichkeit und Gestaltungswillen
  • Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Wir bieten Ihnen:
Herausfordernde und spannende Aufgaben I flache Hierarchien I vielseitige Weiterbildungs- und Ent­wick­lungs­möglichkeiten I eine faire Vergütung I viele Zusatzleistungen I ein kollegiales Mitarbeiterteam und die Möglichkeit, durch eigenverantwortliches Arbeiten, zum Erfolg unserer expandierenden Unternehmens­gruppe beizutragen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf jobs-im-suedwesten.de - vielen Dank!


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